La-Femme (British International School) – En cette matinée du 21 janvier 2020, la presse avait été invitée à la British International School of Tunis pour assister à la conférence de presse organisée par la Direction de l’établissement et son corps enseignant pour faire un point sur les actions menées en 2019 et les objectifs pour 2020.
Les journalistes avaient également la surprise de pouvoir assister à un mini-show organisé par les très jeunes élèves de la section Maternelle qui, menés par leur maîtresse, Mrs. Martine LAURIE, se produisaient avec beaucoup de gentillesse et de professionnalisme devant leur public absolument conquis par leurs prouesses.
Ce show était suivi d’un lunch préparé par MövenpickHotels, traiteur officiel de la British School of Tunis.Les journalistes pouvaient ainsi goûter et apprécier la qualité de la nourriture servie quotidiennement aux élèves par l’école.
Rappelons que la British International School of Tunis a été fondée en 2012, sa section secondaire en 2016. L’établissement fut accrédité par COBIS (Council of British International School) en 2012 et s’avère être la seule école en Tunisie à avoir été inspectée avec succès par l’ISI (Independent School Inspectorate) en 2017. La BIST compte deux sites (le secondaire au Lac III et le primaire à La Soukra), environ 300 élèves et une centaine de collaborateurs.
L’année 2019, une période particulièrement riche en nouvelles initiatives
Pour la Direction Générale de la BIST, le fait le plus marquant de l’année 2019représente l’excellence du parcours professionnel de Mrs. Sarra ABIDI qui obtenait avec succès son diplôme britannique PGCE (Post Graduate Certification in Education) – l’équivalent du CAPES – faisant d’elle la première Tunisienne à devenir British Teacher en Tunisie.
L’autre highlight de l’année 2019 pour la BIST fut l’accréditation IAPS (Independent Association of Prep Schools) représentant le plus prestigieux groupe d’écoles juniors en Grande Bretagne et à l’international.
L’accent, durant 2019, fut également mis sur l’implication de l’école dans la communauté locale, en reconnaissant les valeurs et l’importance du personnel tunisien et comment ils contribuent à la vision à long terme de la BIST.
Par ailleurs, la création d’un programme complet de musiques et d’arts du spectacle a mené à la réalisation de cinq spectacles dans le cadre de l’école primaire.
Enfin, des efforts constants furent menés pour renouveler et remanier les programmes d’études, axés sur l’indépendance, la créativité et les compétences. Parallèlement, un système d’évaluation progressif
et plus clair fut mis en place pour aider les enfants à se servir de leurs succès et à identifier les domaines à améliorer.
Toutes ces initiatives qui favorisent un programme d’enrichissement passionnant, permettent aux enfants de mieux cerner leurs intérêts et ainsi, développer leurs talents.
Quels sont les objectifs pour 2020 ?
- Développement des EarlyYears :
- Développement de la section maternelle en collaboration avec le nouveau Head of EarlyYears.
- Développement des activités et de l’apprentissage de plein air avec un nouvel aménagement dans le jardin d’école d’une école de plage.
- Pour tous les niveaux du primaire :
- Poursuite du développement du programme des arts du spectacle, avec la mise en place d’un orchestre et d’une chorale.
- Développement du programme « AfterSchool» avec un large éventail de clubs et d’activités.
- Introduction des TICs dans la vie quotidienne de nos élèves.
« Nos élèves et nos collaborateurs seront toujours au centre de nos préoccupations en 2020. Nous nous réjouissons de compter maintenant parmi nous notre première collaboratrice tunisienne, titulaire d’un diplôme britannique d’enseignante. Nous voulons également offrir à nos enfants des programmes toujours plus riches et toujours plus adaptés, mais surtout nous désirons en faire des citoyens actifs, soucieux de leur environnement et prêts à devenir des entrepreneurs responsables. » concluait Martin NUGENT, Proviseur de la BIST.
